هام جداً: ما هي عقوبة التغيب في اول ايام الدوام بعد العيد في السعودية؟

عقوبة الغياب في اول ايام الدوام بعد العيد
كتب بواسطة: احمد باشا | نشر في  twitter

بحسب قوانين وأنظمة العمل السعودية فعقوبة الموظفين الذين يتغيبون عن العمل دون عذر مقبول في أول يوم بعد إجازة العيد، يتم خصم يومين من راتبهم.

وتأتي هذه العقوبة في إطار سعي الأنظمة والقوانين الى منع التهاون والتساهل في الدوام  ولضمان التزام الموظفين بالدوام الرسمي والحد من ظاهرة الغياب المتكرر، خاصة بعد الإجازات الرسمية.


إقرأ ايضاً:الجدل يتصاعد: يوسف النصيري يهاجم حكام تركيا بعد اقترابه من النصر السعودي !الخدعة التي هزت عالم كرة القدم: نيمار وكوريتيبا!

شروط تطبيق عقوبة الغياب :

  • أن يكون الغياب متصلاً بنهاية عطلة العيد.
  • أن يكون غياب الموظف دون عذر مقبول.
  • ألا يتم احتساب غياب اليوم بيومين في السجلات.
اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | X | Facebook